行業工會 |
| 4月21日 |
物業管理及保安員職工總會
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工會聯同十多名公廁外判清潔工友抗議食環署將工時切為兩截，中間落場，工資減至只有二千多元。
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舉行清潔工分會成立大會，選出第一屆執委會，為凝聚清潔工友邁出一大步。清潔工分會是物業管理及保管職工總會的第四個分會。 |
| 4月21日 |
飲食及酒店業職工總會 抗議東東雲吞麵故意將員工調鋪，迫員工辭職以及拖欠雙糧。 |
| 4月28日 |
建築地盤職工總會 聯同工業傷亡權益會及職工盟主辦「工殤紀念日」，向為了香港繁榮付出生命及肢體的工傷者及其家屬致敬。大會要求政府設立法定工殤紀念日及豎立工殤紀念碑。 |
| 5月3日 |
成衣業、文職及零售業職工總會 舉行「知足常樂—腳患高危行業」記者會，公布進行10星期「足步健康問卷調查」結果。透過調查發現近八成長期站立或步行的僱員出現腳患，逾四成五受訪者更經常受痛楚困擾，而腳患高危行業主要包括飲食、零售、護理服務及物業管理等，工會希望透過問卷可喚起工友對腳部病患的關注，並向政府建議制定最高工時限制及訂立僱員休息時間。 |
公務員及政府資助機構工會 |
| 4月10日
5月12日 |
「政府第一標準薪級會員總會」 舉行各部門一、二級工人聯合大會，了解各部門工人工作條件及情況。
召開第一標準薪級同工生活開支問卷調查記者會，公布一二級工人對減薪的意見及減薪對其家庭生活的影響。另有八成受訪者反對減薪。 |
| 5月4日 |
香港教育及專業人員協會 舉行「反對政府不承認修畢語文基準課程的資格」記者招待會。 |
| 5月17日 |
社會福利機機構員工會 舉行「保良局受害員工告別晚會」惜別因堅持不接受新僱傭合約而被解僱員工，並批評保良局開了服務機構剝削僱員的極壞先例。 |
交通運輸工會 |
| 4月15日
4月22-25日
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貨櫃車司機工會
聯同會員到民建聯中常委及油尖旺區議會副主席葉國忠辦事處抗議，要求他立即清付由勞資審裁處判定要付的解僱賠償。葉國忠已將有關公司的業務轉移到另一間公司，企圖逃避責任。現時貨櫃車司機工會正循其他途徑向葉國忠追討。
派代表出席由國際自由勞聯亞太區組織及加拿大勞工議會在泰國曼谷召開的職業安全健康管理系統及愛滋病的行為指引會議。
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| 4月18日 |
香港交通運輸業職工聯合會
召開記者招待會公布貨運業會員就業及工資工時調查，25%受訪者表示沒有工開。工會要求政府應制定最高工時及最低工資，保障勞工就業機會。 |
| 5月5日 |
混凝土車司機協會
派員到各大混凝土廠宣傳新安全管理條例，該條例規定超過50人的工場要設立安全委員會，工會透過活動呼籲會員在委員會中爭取集體談判協議。 |
| 5月7日 |
專利巴士工會聯席
由九巴、城巴、新巴及大嶼山巴士的五個工會組成的專利巴士工會聯席會議到立法會申訴部，向議員申訴運輸署不公平對待十七號牌照的持有人。 |
| 5月8日 |
香港收費道路從業員協會
召開記者會批評運輸局外判紅隧海隧機制不完善，威脅員工的職業及薪酬穩定性，工會不排除以工業行動抗爭。 |
企業工會 |
| 4月19日 |
九龍巴士控股有限公司員工協會
召開記者招待會聲討公司變相迫害工友，使司機因抵受不了壓力而自殺身亡。公司嚴苛及不公平的投訴制度令到司機備受無形壓力，協會已去信公司要求商討改善有關制度。 |
| 4月20日 |
香港太古可口可樂有限公司職工會 假烏溪沙青年營舉辦一年一度工會理事營。 |
| 4月31日 |
CSX環球貨櫃碼頭公司職工會
召開貨櫃車司機員工大會，商討減薪傳聞的回應策略及行動方向。 |
| 5月10日 |
惠康有限公司職工會 發起罷工行動封鎖貨倉，抗議公司單方面削減獎金。公司承諾與職工會商討有關細節，罷工封倉的行動暫時擱置。 |
