屬會力量

香港物業管理及保安職工總會
8月份工會舉辦多項活動：新界東分會舉辦流浮山一日遊；新界西分會舉辦工會教育營；總會於8月18日舉行雙島遊，共有300多名會員及親友參加。

9月2日清潔工分會前往科技大學，抗議科大剝削外判清潔工友，並面見校長，要求在標書上列明合理工資為$6000。

9月17日清潔工分會代表和職工盟秘書長李卓人前往丹麥，出席民間組織主辦的「亞歐人民論壇」，並到ISS在丹麥的總部抗議，控訴ISS公司剝削海外僱員，行動得到200多人響應參與。

香港家務助理總工會
8月25日工會舉行陪月工作交流大會，30多家務助理出席，大家就陪月工作交流了一些難題及心得，並共同制訂行價及以月薪的一成作為僱用訂金，僱主如預先約定陪月工作，但卻在後來開工前取消，該訂金便支付給僱員作為終止合約補償；如工作如期進行，該訂金就交回僱主。

8月31日工會舉行記者會，反對徵收外傭稅。工會認為徵收外傭稅未能扶助本地家務助理就業，反而令外傭剝削更嚴重，徵收外傭無論對外傭僱主、外傭及本地家務助理都百害而無一利。

9月8日工會連同亞洲移民勞工中心(Asian Migrants' Centre)、外傭權益聯盟(Coalition for Migrants' Rights)合辦本地及外地家庭傭工交流活動，以增進了解、加強團結，反抗外界的分化。

建築地盤職工總會
8月4日至7日工會派出代表參加國際建築勞聯(亞太區分會)在馬來西亞吉隆坡召開的「工會可持續發展」研討會。會議主要討論了工會在環境問題、社會保障和工會權力的策略和發展方向。

飲食及酒店業職工總會
9月7日至9日工會組織灣仔「順德漁港」酒樓員工，到大角咀總店進行抗議，向前僱主追討8月份及9月份欠薪、代通知金及有薪年假補償。經過連續三天的抗議行動，成功迫使資方支付了百份之五十的欠薪。